Опубликовано: 14.11.2023
Подготовка высококвалифицированных специалистов в области управления персоналом является важной задачей в условиях современного рынка труда. Динамично развивающиеся компании нуждаются в профессионалах, способных решать широкий круг задач в сфере HR. Для приобретения соответствующих компетенций востребованы специализированные курсы кадрового делопроизводства https://mgutu.ru/courses/management/speckadri1c.html.
Курсы кадрового делопроизводства: от введение в кадровое делопроизводство до трудовых отношений
Слушатели знакомятся с нормативно-правовой базой, регулирующей трудовые отношения, а также с видами и порядком оформления кадровых документов (приказы, личные дела, трудовые книжки).
Изучаются формы статистической отчетности по труду, методика анализа кадровых процессов, принципы автоматизации кадрового учета.
Рассматриваются технологии поиска, привлечения кандидатов, проведения собеседований, тестирования. Анализируются современные методы оценки соискателей.
Изучаются виды адаптации, наставничество, методики аттестации разных категорий персонала, КПЭ.
Разбираются вопросы выявления потребности в обучении, формирования планов, бюджета, оценки эффективности мероприятий.
Анализируются современные системы материального и нематериального стимулирования, построения грейдов, KPI.
Рассматриваются варианты урегулирования разногласий в коллективе, проведения аудитов, соблюдения трудового законодательства.
Обсуждаются технологии планирования карьеры, формирования резерва, работы с талантами.
Таким образом, комплексное обучение позволяет получить актуальные знания и навыки для эффективного управления персоналом в различных организациях.
Твитнуть
